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　　同花顺（300033）数据显示，年初截至11月22日，来自120家公募基金共295位基金经理离职，为历年同期最高纪录。而在2015年市场出现极端行情时，至当年11月22日，来自77家公募基金的282位基金经理选择离职；2016年至2018年同期离职基金经理数量不足200人，2019年同期有206名基金经理离职；去年同期则有来自104家公募的231位基金经理离职。今年以来离职的基金经理数同比去年增长了27.7%。

　　值得注意的是，今年有好几位重量级人物离职。例如今年3月初，拥有19年证券投资经验、在银河基金担任基金经理超过13年的钱睿南离职，跳槽到其他公募；东吴基金基金经理、在证券行业从业超过20年的彭敢也于同月因个人原因离任；顶流基金经理董承非离职一事引发了业内热议。

　　记者了解到，抖客网，有不少基金公司将年底考核的时间线拉长，不再局限于当年的短期业绩。“但是对于基金经理个人而言，在市场风格频频切换、基民反馈等多重压力下，坚持自己的投资理念、同时保持住心态都很重要。”也有公募人士称，机构积极争取优秀人才也是导致基金经理变动的原因之一。