城镇面貌日新月异、项目建设如火如荼、民生工程硕果累累、群众生活节节攀升……今年以来，207.html">金秀瑶族自治县发展的步履铿锵有力，发展的鼓点催人奋进。庆祝来宾市成立20周年、金秀建县70周年系列活动举办得有声有色，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作扎实推进，疫情防控和抗灾救灾有力有效，山水瑶城创国家级旅游休闲度假区提升工程见行见效……这一幕幕奋进的瞬间、一份份优异的成绩背后，是全县基层党组织建设全面进步、全面过硬，是党旗在基层高高飘扬、党徽在一线熠熠生辉的生动写照。

今年以来，金秀瑶族自治县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，全县广大党员干部主动作为，以全面过硬的党建工作助推经济社会高质量发展。

强化思想淬炼

筑牢信仰之基

今年以来，金秀始终坚持把党的政治建设贯穿组织工作各方面、全过程，以理论武装助推思想破冰、凝聚奋进力量。深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，共举办乡村振兴人才培训班11期、金秀·哈工大“瑶山讲堂”4场次。组织全县7600多名党员以“三会一课”、主题党日等形式深入学习党的二十大精神。打造3个“红湾”主题阅读体验区，组织开展“党课开讲啦”、“红湾”主题阅读、“将《红色传奇》进行到底”等活动400余场次，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

扎实开展“书记领办实事”活动，推动全县826名党组织书记领办实事4100多件，切实推动民生实事落地落实，不断增强人民群众的幸福感、获得感。今年，该县创新运用“思源井”“石牌律”等少数民族自治载体，成立7支“瑶老同”党员调解队，打造“庞文贵工作室”。选派500余名党建指导员参与基层网格化管理，700多名在职党员、农村无职党员担任网格员，常态化参与社会治理工作，解决村屯问题1100多个。

通过持续强化政治引领、思想浸润，使广大党员干部自觉践行以人民为中心的发展思想，立足本职、真抓实干，抖客网，用心用情用力解决群众急难愁盼问题，全县党风政风呈现全新气象。

大抓组织建设

筑牢战斗堡垒

基础不牢，地动山摇。该县坚持大抓基层、大抓支部的鲜明导向，围绕“五基三化”、抓党建促乡村振兴等重点任务，创新推行基层党建重点工作五级提醒督办机制，印发《基层党建“五基三化”攻坚年行动任务清单》，梳理建立台账并实行“挂图作战”，压紧压实党建责任，工作成效被《中国组织人事报》等宣传推介。持续开展农村基层党建“整乡推进、整县提升”示范县乡创建工作，长垌乡获命名全区首批农村基层党建“整乡推进、整县提升”示范乡镇。深化拓展农村基层党组织“星级化”管理，获自治区新命名第五批星级农村基层党组织11个。探索建立景区“红色驿站”46个，安排党员干部为游客、旅游大巴司机等人群提供免费便民服务，搭建党建工作与新业态新就业群体互融互促平台。大力发展壮大村级集体经济，该县所有行政村村级集体经济收入均达到5万元以上，达到10万元以上48个、20万元以上7个、50万元以上3个。深入实施发展党员扩源提质计划，常态化开展软弱涣散基层党组织排查整顿，有序推进机关单位、“两新”组织、中小学校、公立医院等领域党建工作，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。深化党支部结对共建，与哈尔滨工业大学签订党支部共建协议，推动校地4个党支部实现结对共建、优势互补。

选派125名干部到乡镇基层一线、乡村振兴一线、重大项目一线、急难险重岗位的“三线一岗”中实践锻炼，安排9名干部赴广东省茂南市茂南区、电白区挂职锻炼。向55个行政村（社区）派出143名驻村工作队员，按要求实现全覆盖派驻。出台《县管职级干部管理办法》，推行干部作风积分警示管理制度，提拔使用37名“三牛”“三将”型干部，晋升职级69名干部。

在疫情防控关键时期，迅速组建党员先锋队、突击队200多支，设立党员先锋岗1400多个，划分党员责任区180余个，构筑起联防联控、群防群治的严密防线。在防汛救灾紧要关头，通过组建干部一线考察组等措施，有力保障防汛救灾和灾后重建。在重大项目建设重要环节，33名党员处级干部、13个县直部门党员主要领导干部主动带头联系服务产业链、项目链，8名工业振兴特派员驻企。成立市工业振兴特派员工作队金秀分队临时党支部，服务解决21家企业（项目）发展问题33个，助力高质量完成贺巴高速（金秀段）建设、创建国家全域旅游示范区等工作。在重大任务关键节点，抽调党员干部脱产到一线工作、落实“双报到”，组建党员志愿服务队226支，设置党员先锋岗885个，以实际行动服务保障县庆、瑶族盘王节、杜鹃花旅游节、春耕生产等活动。

今年以来，金秀创新建立乡村人才数据库，精准制定入库乡村人才培养计划，组织288名入库人才到乡村振兴、项目建设、瑶医药开发、生态环保等领域贡献才智、建功立业，经验做法被《来宾乡村振兴简报》推介。持续推进“万才返乡 振兴家乡”、大学生“返家乡”等行动，建设返乡创新创业项目库126个，打造返乡创业示范点10个，1名返乡人才被评为来宾市“最美返乡致富带头人”，形成浓厚干事创业氛围。

在人才培养方面，该县聚焦产业建设、乡村振兴、生态环保、基层治理等，开展一批次人才集中招引，今年来，各领域引进紧缺急需人才46名。开展来宾市百名优秀“土专家”选拔培养工程，完成18名第二批来宾市百名优秀“土专家”培养，向市级部门推荐22名“土专家”候选人，选派1名教师参加“八桂之光”访学研修项目。举办壮瑶医药人才小高地专题培训3期，安排9名医疗护理人才外出进修培训，培养4名瑶医药研发制作人才。

心中有信仰，脚下有力量。一年来，金秀瑶族自治县各级党组织和广大党员聚力打牢组织建设“根基”，砥砺奋进不忘初心，只争朝夕不负使命，在新起点上开创了基层党建工作新局面。2023年，该县各级党组织和广大党员干部将以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力，真抓实干、笃行致远，奋力谱写新时代党的建设新篇章，在服务保障全县经济社会高质量发展中再立新功。